Leader de fiabilité

Bienvenue chez vous!

Chez Cascades, développer durablement c’est surtout respecter la nature de nos 10 000 talents. Nous prenons soin de toi:  

• Conciliation passion-famille (horaire flexible) 
• Assurance collective & Régime de retraite avec contributions de l’entreprise 
• Régime de partage aux profits (pas une, mais deux fois par année!) 
• Programme d’aide aux employés (parce que la santé physique et mentale des Cascadeurs et Cascadeuses nous tient à cœur) 
• Plan de gestion de carrière à long terme et Centre de formation (on te l’avait dit qu’on révélait le plein potentiel de nos gens!) 
• Contribution au succès d’une multinationale québécoise aux valeurs environnementales fortes 

Développe ton plein potentiel, durablement

Épanouis toi en déployant ton expertise au sein de l’équipe de Dave Beaupré de notre division Groupe Tissu:

• Faire le suivi auprès des opérateurs pour s’assurer que la gestion des défaillances est effectuée correctement et les aider à cerner et résoudre les problèmes qui ont causé les pannes;
• Déterminer les besoins en matière d’entretien planifié et établir les priorités des ordres de travail et le calendrier du processus d’entretien planifié;
• Soutenir le pilier Amélioration Continue et Gestion de la Fiabilité et communiquer les meilleures pratiques aux autres Leader fiabilité;
• Assurer une communication constante avec le département de la maintenance pour établir les priorités du département/équipement;
• Améliorer continuellement les processus d’entretien établis, notamment la gestion des défectuosités et l’élimination des pannes;
• Former et encadrer les opérateurs afin qu’ils puissent s’occuper de différents aspects liés à l’entretien, y compris la gestion des défaillances et l’élimination des arrêts;
• Réduire l’impact négatif des besoins de maintenance et de la fiabilité machine;
• Sensibiliser les équipes de travail à la santé et sécurité.

 *** Prendre note que ce poste est basé à Lachute***  

Fais jaillir le meilleur de toi-même

S’engager. Évoluer. Préserver.  

 
Chaque jour, nos Cascadeurs et Cascadeuses au sang vert choisissent de respecter leur nature en contribuant avec passion à notre mission. 

Toi aussi, mets en avant tes forces: 

• Posséder un DEC ou un AEC en génie industriel ou mécanique ou toute autre combinaison de formations jugées pertinentes;
• Détenir 1 à 3 ans d’expériences en gestion d’équipe de travail en milieu manufacturier;
• Être en mesure de mener plusieurs projets de front tout en respectant les échéanciers et les priorités;
• Avoir de grandes habiletés en communication, du tact, un bon sens politique et un pouvoir d’influence;
• Faire preuve de leadership et de savoir-faire pour susciter l’adhésion aux solutions proposées;
• Être un leader dynamique, rassembleur, innovateur capable d’animer un groupe et de communiquer efficacement;
• Connaître les concepts d’amélioration continue et les normes SST et avoir la capacité de les intégrer dans ta gestion;
• Avoir l’esprit d’analyse et une excellente rigueur;
• Maîtriser la suite MS Office et avoir des connaissances en SAP ou autre ERP (un atout).

Nous avons bien hâte de te rencontrer! 

#CGT_QC