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Technicien RH

Début d'affichage: 2021-04-20

Lieu de travail: Kingsey Falls, QC, CA

Entreprise: Cascades

Le défi à relever!

Sous la responsabilité de la Chef de direction RH, la Technicienne ou le Technicien RH a pour mission d’offrir un appui administratif au département de ressources humaines corporatif et d’accomplir un large éventail d’activités reliées aux ressources humaines. Vous êtes responsable de toutes les activités opérationnelles et transactionnelles des ressources humaines en matière d’expérience employé. Vous agissez aussi à titre de personne-ressource pour les employés et les gestionnaires, les conseillez et répondez à leurs questions d’ordre administratif quant à la gestion des ressources humaines. 

Pourquoi travailler chez Cascades

  • Programme d’avantages sociaux;
  • Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);
  • Programme d’aide aux employés (PAE);
  • Centre de formation;
  • Plan de gestion de carrière à long terme;
  • Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe.
     

Responsabilités du poste

  • Organiser et gérer efficacement l’emploi du temps des membres de l’équipe
  • Organiser et gérer la préparation des dossiers et des rencontres
  • Filtrer et gérer la correspondance des membres de l’équipe
  • Saisir dans le système de paie et ressources humaines, à l’aide de formulaires, les données reliées à la création de postes ou aux événements de vie d’un employé.
  • Assurer un bon déroulement du processus de dotation en participant aux activités administratives de recrutement de talents.
  • Offrir votre appui dans la planification de la main-d’œuvre.
  • Agir comme premier répondant auprès des superviseurs et des employés pour toute question touchant la paie, les avantages sociaux, les programmes RH et leurs systèmes.
  • Participer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux employés, et veiller à faire remplir les documents et formulaires d’embauche.
  • Rédiger, corriger et mettre en page divers documents : avis de nomination, présentations, notes de service, etc.
  • Recueillir, compiler et faire la synthèse des données provenant de différents systèmes et mettre à jour les tableaux de bord et rapports RH.
  • Gérer les appels téléphoniques du département
  • Assurer la qualité des communications de votre unité d’affaires.
  • Assurer l’intégralité et l’exactitude des données saisies dans le système.
     

Votre bagage et vos forces

  • Un grand souci de la satisfaction des partenaires d’affaires.
  • Une rigueur sans pareil pour produire les livrables sous votre responsabilité.
  • L’esprit de collaboration nécessaire pour travailler étroitement avec tous les membres de l’équipe. 
  • Un grand sens de l’organisation et des priorités.
  • Une grande autonomie.
  • Une discrétion à toute épreuve.
  • L’agilité nécessaire pour travailler avec différents outils technologiques.
  • Une connaissance approfondie des plateformes technologiques destinées aux ressources humaines.
  • Une facilité à communiquer clairement.
  • La maîtrise du français et de l'anglais autant à l'oral qu'à l'écrit.

 

#révélezvotrepotentiel #laviechezCascades

Cascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes.

 

À propos de Cascades

Faire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.

Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. 


Segment de l’offre d’emploi: HR, Human Resources